1. artikulua (Izena)

Elkarte honek "Korea Adimen Artifizialaren Sustapenerako Elkartea" izena izango du (aurrerantzean, "Elkartea"). Ingelesez "Korea AI Trust Association (KAITRUST)" izenaz adieraziko da.

2. artikulua (Helburua)

Elkartearen helburua da herritarren eskubideak, interesak eta duintasuna babestea eta herritarren bizi-kalitatea hobetzen eta nazioaren lehiakortasuna indartzen laguntzea, adimen artifizialaren garapen osasuntsua eta konfiantzan oinarritutako oinarria sortzeko, adimen artifizialaren garapena eta erabilera sustatzeko, adimen artifizialaren industria eta teknologia sustatzeko eta adimen artifizialari buruzko hezkuntza eta hedapena egiteko jarduerak burutuz, eta kideen arteko lankidetza bultzatuz.

3. artikulua (Egoitzaren kokalekua)

Elkartearen egoitza nagusia Seulgo Hiri Berezian egongo da, eta, beharrezkoa denean, ordezkaritzak ezarri ahal izango dira herrialdeko eskualdeetan eta atzerrian.

4. artikulua (Jarduerak)

2. artikuluko helburua lortzeko, Elkarteak jarduera hauek burutuko ditu.

1. Adimen artifizialaren teknologia, produktu edo zerbitzuen erabilera sustatzea eta zabaltzea
2. Adimen artifizialaren eta horrekin lotutako gaien egoerari eta estatistikei buruzko ikerketa
3. Adimen artifizialeko enpresentzako erabilera partekatuko instalazioak ezartzea eta kudeatzea, eta langile espezializatuak trebatzeko hezkuntza eta antzekoak
4. Adimen artifizial segurua eta fidagarria garatzeko eta erabiltzeko hezkuntza eta hedapena
5. Koreako Adimen Artifizialaren Oinarrizko Legearen (AI Basic Act of Korea) edo beste lege baten arabera Elkarteari agindutako jarduerak
6. Elkartearen eratze-helburua lortzeko beharrezkoak diren eta estatutuetan zehazten diren beste jarduera batzuk

5. artikulua (Organoak)

Elkartearen funtzionamendu egokia bermatzeko, organo hauek ezar daitezke.

1. Ordezkarien Batzarra
2. Zuzendaritza Batzordea
3. Batzordeak eta ikerketa-taldeak
4. Herrialdeko adarrak eta atzerriko ordezkaritzak
5. Idazkaritza
6. Zuzendaritza Batzordearen erabakiz beharrezkotzat jotzen diren bestelako organoak

6. artikulua (Idazkaritza)

Idazkaritzak honela funtzionatuko du.

1. Batzarren gaiak izapidetzeko, Idazkaritza ezartzen da, Presidentearen jarraibideen arabera jardungo duena.
2. Idazkaritzak Idazkari Nagusi 1 eta beharrezko langileak izan ditzake.
3. Idazkari Nagusia Presidenteak izendatuko du, Zuzendaritza Batzordearen erabakiaren ondoren. Gainera, Zuzendari Iraunkor batek Idazkari Nagusiaren eginkizunak ere bete ditzake.
4. Idazkaritzaren antolaketari eta funtzionamenduari buruzko gaiak bereizita zehaztuko dira, Zuzendaritza Batzordearen erabakiaren ondoren.

7. artikulua (Kideen eta kide-enpresen motak eta baldintzak)

Elkartearen kideak eta kide-enpresak Elkartearen xedea aktiboki babesten dutenak izango dira, ezarritako sartze-prozedura bete eta onarpena lortu dutenak. Kideak (pertsona fisikoak) eta kide-enpresak (enpresak) honela sailkatzen dira.

【 Kideak (pertsona fisikoak) 】

1. Kide arrunta: Adimen artifizialaren eremuan interesa duen edonor
2. Kide profesionala (kide aditua): Adimen artifizialaren eremuan kualifikazio profesionala duen pertsona, Elkarteak kide adituaren izendapena eman diona. Izendapen-epea 1 urtekoa izango da. (Kide profesionala kidea eta kide aditua da aldi berean.)
3. Bizi osorako kidea: Bizi osorako kuota (10 urteko urteko kuota) ordaindu duen eta Elkarteko Presidentearen gomendioa eta Zuzendaritza Batzordearen onarpena dituen kide profesionala. Bizi osorako kideak kide profesionalaren pareko izaera mantentzen du bizitza osoan, kuota gehigarririk ordaindu gabe.

【 Kide-enpresak (enpresak) 】

4. Kide-enpresa: Adimen artifizialarekin lotutako negozio-jarduera duen pertsona juridikoa edo autonomoa, salmenten tamainaren arabera mikroenpresa, enpresa txiki eta ertain, enpresa ertain handi eta enpresa handi gisa sailkatua.

7-2. artikulua (Espezializazio-eremuen sailkapena)

Elkarteak kideen espezializazio-eremuaren arabera honako dibisio hauek antolatuko ditu.

1. Oinarrizko Teknologiaren Dibisioa (Core Technology Division): AI/ML ingeniaritza, datu-zientzia eta analisia, AI segurtasuna eta pribatutasuna, XR/metabertsoa
2. Gobernantza eta Erregulazioaren Dibisioa (Governance & Regulatory Division): AI zuzenbidea eta erregulazioa, AI etika eta erantzukizuna, AI auditoretza eta betetzea, AI gobernantza eta politika
3. Industria Aplikazioen Dibisioa (Industry Applications Division): Medikuntza eta osasuna, finantzak eta fintech, fabrikazioa eta fabrika adimenduna, gidatze autonomoa eta mugikortasuna, energia eta ingurumena, nekazaritza eta baserri adimenduna, eraikuntza eta higiezinak, banaketa eta logistika, telekomunikazioak eta sareak, kimika eta materialak, siderurgia eta industria astuna, itsas eta aire garraioa
4. Zerbitzu eta Negozioen Dibisioa (Service & Business Division): Hezkuntza eta hezkuntza-teknologia, edukiak eta komunikabideak, marketina eta publizitatea, bezeroarentzako arreta eta CX, HR eta giza baliabideen kudeaketa, zuzenbidea eta legaltech, aseguruak, higiezinen zerbitzuak
5. Sektore Publiko eta Berezien Dibisioa (Public & Special Sectors Division): Sektore publikoa eta administrazioa, defentsa eta segurtasuna, justizia eta legea betearaztea, hondamendiak eta segurtasuna
6. Sorkuntza eta Kultura Dibisioa (Creative & Cultural Division): Jokoak, musika eta artea, itzulpena eta hizkuntzak, telebista-irrati hedapena eta entretenimendua

② Xehetasunezko eremuen sailkapenari eta funtzionamenduari buruzko gaiak araudi bereizian zehaztuko dira.

8. artikulua (Kideen eta kide-enpresen sartze-baldintzak)

Kideen eta kide-enpresen sartzea burututzat joko da baldintza hauek betetzen dituztenean eta onarpena lortzen dutenean.

1. 7. artikuluan zehaztutako kualifikazioa betetzea
2. Kide gisa izena eman ondoren, kide (enpresa) bakoitzaren araberako egiaztagiriak aurkeztea
3. Kide (enpresa) bakoitzari dagokion kuota ordaintzea

9. artikulua (Kuotak)

Kideen eta kide-enpresen kuotak honela ezartzen dira.

10. artikulua (Kideen eta kide-enpresen eskubideak eta betebeharrak)

Kideek eta kide-enpresek, kuota ordainduz, eskubide hauek dituzte eta Elkartearen arau guztiak betetzeko betebeharra dute.

1. Kide profesionalek (kide adituek) eta kide-enpresek estatutuetan eta arau ezberdinetan ezarritako eskubide guztiak dituzte.
2. Kide arruntek arau ezberdinetan ezarritakoaren arabera eskubide berdinak dituzte, ordezkarien hautagai izateko eta ordezkariak hautatzeko eskubideak izan ezik.
3. Kide-enpresetan, erakundeak izendatutako 1 pertsonari aitortzen zaizkio kide-eskubideak.

11. artikulua (Kideen eta kide-enpresen izaera etetea eta kanporatzea)

Kuota osorik ordaintzen ez duten kideen eta kide-enpresen izaera automatikoki etengo da, eta ondoren kuota osorik ordaintzen dutenean automatikoki berreskuratuko da. Hala ere, etenaldia jarraian 1 urte edo gehiagokoa den kideak eta kide-enpresak kanporatu ahal izango dira.

12. artikulua (Kideen eta kide-enpresen diziplina-zehapenak eta kalte-ordaina)

Kide batek edo kide-enpresa batek Elkartearen helburuaren aurkako edo ohoreari kalte egiten dion jokabidea egiten duenean, Zuzendaritza Batzordearen erabakiz kanporatu ahal izango da. Gainera, kide batek edo kide-enpresa batek Elkarteari ondare-galera eragiten badio, kalte-ordaina eskatu ahal izango zaio.

13. artikulua (Kargudunen motak eta kopurua)

Elkarteak kargudun hauek izan ditzake.

1. Presidentea: 1
2. Presidenteorde Nagusia: 2
3. Presidenteordea: 5 arte
4. Zuzendaria: 5etik 50era (Presidentea eta Presidenteordeak barne)
5. Zuzendari Iraunkorra: 1
6. Auditorea: 2

14. artikulua (Kargudunen agintaldia)

1. Zuzendarien agintaldia 2 urtekoa izango da eta Auditoreen agintaldia 2 urtekoa, eta berrautatuak izan daitezke.
2. Aparteko hauteskundeen bidez hautatutako kargudunaren agintaldia aurrekoaren geratzen den epea izango da.

15. artikulua (Kargudunen hautaketa)

1. Kargudunak Batzar Nagusian hautatuko dira, eta kide iraunkorrak Zuzendaritza Batzordean hautatuko dira.
2. Agintaldia amaitu aurretik kargudun bat kargugabetzeko, Zuzendaritza Batzordearen onarpena beharko da.
3. Kargudun baten lekua hutsik geratzen denean, kargudun horren hautaketa-moduaren arabera jokatuko da.
4. Kargudun berrien 1/3 baino gehiago uneko kargudunen artetik hautatuko da.

16. artikulua (Kargudunen ezgaitasun-arrazoiak)

Hurrengo kasuetako batean dagoenak ezin izango du Elkartearen kargudun izan, eta kargudun bada, izaera hori galduko du.

1. Adingabeak
2. Adin nagusiko tutoretzapeko eta tutoretza mugatupekoak
3. Porrot-adierazpena jaso duenak
4. Auzitegiaren epai baten edo bestelako arrazoi baten ondorioz gaitasuna galdu duenak edo gaitasuna eten zaionak
5. Kartzela-zigorra edo hura baino handiagoa jaso duenak, zigorra bete ondoren edo betetzea ez dela gauzatuko zehaztu ondoren 3 urte igaro ez badira
6. Kartzela-zigorra edo hura baino handiagoa jaso eta betearazpena etenda duenak, etenaldiaren epean dagoen bitartean

17. artikulua (Kargudunen kargugabetzea)

Kargudun batek hurrengo ekintzetako bat egiten duenean, Batzar Nagusiaren erabakiaren ondoren kargugabetu ahal izango da.

1. Elkartearen helburuaren aurkako ekintzak
2. Kargudunen arteko gatazkak, kontabilitate-irregulartasunak edo bidegabekeria nabarmenak
3. Elkartearen lana oztopatzen duten ekintzak

18. artikulua (Zuzendari Iraunkorra)

1. Elkartearen helburuko jarduerei erabat eskaintzeko, Zuzendari Iraunkor bat izendatu ahal izango da.
2. Zuzendari Iraunkorra Presidenteak izendatuko du Zuzendarien artetik, Zuzendaritza Batzordearen erabakiaren ondoren.

19. artikulua (Agintaldia amaitu ondorengo eskubide eta betebeharren erabilera)

Elkarteak arrazoi berezien ondorioz Batzar Nagusia egin ezin duenean eta hurrengo kargudunak hautatu aurretik kargudunen agintaldia amaitzen denean, hurrengo kargudunak izendatu ezin badira, lehendik dauden Zuzendariek eta Auditoreek beren eskubideak eta betebeharrak erabili beharko dituzte.

20. artikulua (Kargudunen eginkizunak)

1. Presidenteak Elkartea ordezkatzen du, Elkartearen kudeaketa eta batzar ezberdinak zuzentzen ditu, eta Batzar Nagusiko eta Zuzendaritza Batzordeko buru da.
2. Presidenteordeak Presidentea laguntzen du eta Elkartearen kudeaketa administratzen du.
3. Zuzendariak Zuzendaritza Batzordean parte hartzen du, Elkartearen lanari buruzko gaiak aztertu eta erabakitzen ditu, eta Presidenteak, Batzar Nagusiak edo Zuzendaritza Batzordeak eskuordetutako zereginak betetzen ditu.

21. artikulua (Presidentearen eginkizunen ordezkapena)

Presidentea ezin denean aritu edo kargua hutsik geratzen denean, Zuzendaritza Batzordeak Presidenteordeen artetik Presidentearen eginkizunak ordezkatzeko hautatutako Presidenteordeak beteko ditu eginkizun horiek.

22. artikulua (Auditorearen eginkizunak)

Auditoreak eginkizun hauek betetzen ditu.

1. Elkartearen ondare-egoeraren auditoretza egitea
2. Zuzendaritza Batzordearen lanari buruzko gaien auditoretza egitea
3. 1. eta 2. zenbakietako auditoretzaren emaitzaren ondorioz irregulartasunak edo legez kanpoko alderdiak aurkitzen direnean, Zuzendaritza Batzordeari eta Batzar Nagusiari jakinaraztea eta zuzenketa eskatzea, eta zuzentzen ez direnean, Batzar Nagusia edo Zuzendaritza Batzordea deitzea eskatzea
4. 3. zenbakiko txostena aurkezteko beharrezkoa denean, Batzar Nagusia edo Zuzendaritza Batzordea deitzea eskatzea
5. Elkartearen ondare-gaiei edo Batzar Nagusiaren eta Zuzendaritza Batzordearen funtzionamenduari eta lanari buruzko gaietan, Presidenteari iritzia ematea edo Batzar Nagusian eta Zuzendaritza Batzordean iritzia ematea

31. artikulua (Batzar Nagusiaren osaera)

1. Batzar Nagusia ordezkariek osatuko dute.
2. Ordezkarien Batzarra ezarri aurretik, gutxienez kide profesionalek (kide adituek) eta kide-enpresek (izendatutako pertsonak barne) osatuko dute.

32. artikulua (Batzar Nagusiaren eginkizunak)

Batzar Nagusiak gai hauek erabakiko ditu.

1. Estatutuak aldatzeari eta Elkartea desegiteari buruzko gaiak
2. Kargudunak hautatzeari eta kargugabetzeari buruzko gaiak
3. Jarduera-plana onartzeari buruzko gaiak
4. Aurrekontua eta urteko kontuak onartzeari buruzko gaiak
5. Zuzendaritza Batzordeak garrantzitsutzat erabakitzen dituen bestelako gaiak

33. artikulua (Batzar Nagusia deitzea)

Batzar Nagusia ohiko batzarrean eta aparteko batzarrean banatzen da, eta Presidenteak deituko du honela.

1. Ohiko Batzar Nagusia urtean 1 aldiz egingo da, hurrengo ekitaldi ekonomikoa hasi baino 2 hilabete lehenago gehienez.
2. Aparteko Batzar Nagusia deitu ahal izango da Presidenteak beharrezkotzat jotzen duenean, Zuzendaritza Batzordearen erabakiz edo kargu betetzen ari diren ordezkarien 1/3 edo gehiagoren eskaeraz.
3. Presidenteak gai-zerrenda zehaztu eta ordezkariei jakinarazi beharko die Batzar Nagusia egin baino 7 egun lehenago gutxienez.

34. artikulua (Batzar Nagusiaren erabaki-quoruma)

1. Batzar Nagusia kargu betetzen ari diren ordezkarien gehiengoaren presentziarekin eratuko da eta bertaratutako ordezkarien gehiengoaren aldeko botoarekin erabakiko du.
2. Gai hauek kargu betetzen ari diren ordezkarien 2/3 edo gehiagoren aldeko botoarekin erabakiko dira.
   1. Estatutuen aldaketa
   2. Elkartearen desegitea edo bategitea
   3. Presidentearen aurkako konfiantza-eza
3. Alde eta aurkako botoak berdinak direnean, proposamena baztertutzat joko da.

35. artikulua (Batzar Nagusiaren antolaketa-modua)

1. Batzar Nagusia aurrez aurre, bideokonferentzia bidez edo aurrez aurreko eta bideokonferentziako moduak batera erabiliz egin daiteke.
2. Botoa bozketa elektronikoaren edo idatzizko bozketaren bidez eman daiteke, eta kasu horretan bertaratutzat joko da.
3. Ordezkari batek botoa eman dezakeen eskubidea beste ordezkari 1i eskuordetu diezaioke idatziz. Hala ere, kargudunen hautaketan ez da eskuordetzerik onartuko.

36. artikulua (Batzar Nagusiko erabakietan parte hartzeko debekuaren arrazoiak)

Buruak edo ordezkariak hurrengo kasuetan badago, ezin izango du erabakian parte hartu.

1. Bere buruari buruzko gaiak (kargudunen hautaketa eta kargugabetzea eta abar)
2. Diru eta ondasunen trukea dakarten gaiak, bere interesak eta Elkartearenak aurkakoak direnean

37. artikulua (Zuzendaritza Batzordearen eginkizunak)

Zuzendaritza Batzordeak gai hauek aztertu eta erabakiko ditu.

1. Estatutuak aldatzeari eta arau ezberdinak aldatzeari edo indargabetzeari buruzko gaiak
2. Kargudunak hautatzeari eta kargugabetzeari buruzko gaiak
3. Elkartearen funtzionamenduari eta jarduerak gauzatzeari buruzko gaiak
4. Jarduera-plana gauzatzeari buruzko gaiak
5. Aurrekontuari eta urteko kontuei buruzko gaiak
6. Ordezkarien kopurua eta banaketa-proportzioa doitzeari buruzko gaiak
7. Batzar Nagusiari aurkeztu beharreko gaiak edo Batzar Nagusiak eskuordetutako gaiak
8. Elkartea desegiteari buruzko gaiak
9. Elkartearen funtzionamenduan garrantzitsutzat jotzen dituelako Presidenteak aztertzera aurkezten dituen bestelako gaiak

38. artikulua (Zuzendaritza Batzordea deitzea)

Zuzendaritza Batzordea Presidenteak deituko du honela.

1. Ohiko Zuzendaritza Batzordea urtean 2 aldiz egingo da.
2. Aparteko Zuzendaritza Batzordea deitu ahal izango da Presidenteak beharrezkotzat jotzen duenean, Auditorearen eskaeraz edo Zuzendarien 1/3 edo gehiagoren eskaeraz.
3. Zuzendaritza Batzordea deitzean, helburua eta lekua zehaztuta jakinarazi beharko zaie Zuzendari bakoitzari 7 egun lehenago gutxienez.

39. artikulua (Zuzendaritza Batzordearen erabaki-quoruma)

Zuzendaritza Batzordea kargu betetzen ari diren Zuzendarien gehiengoaren presentziarekin egingo da eta bertaratutako Zuzendarien gehiengoaren aldeko botoarekin erabakiko da. Hala ere, alde eta aurkako botoak berdinak direnean buruak erabakiko du.

40. artikulua (Idatzizko erabakia)

1. Presidenteak Zuzendaritza Batzordeari aurkeztu beharreko gaien artean garrantzi txikikoak edo premiazkoak idatziz erabaki ditzake. Kasu horretan, Presidenteak emaitza hurrengo Zuzendaritza Batzordean jakinarazi beharko du.
2. 1. paragrafoaren arabera idatziz erabakitako gaiak Zuzendaritza Batzordean aurkez daitezela kargu betetzen ari diren Zuzendarien gehiengoak eskatzen duenean, Presidenteak hori bete beharko du.

41. artikulua (Erabakietan parte hartzeko debekuaren arrazoiak)

Zuzendari batek hurrengo kasuetako batean daudenean, ezin izango du erabakian parte hartu.

1. Kargudunen hautaketan eta kargugabetzean bere buruari buruzko gaia erabakitzen denean
2. Diru eta ondasunen trukeari edo auzibideei lotutako gaia denean eta bere interesak eta Elkartearenak aurkakoak direnean

42. artikulua (Finantzak)

Elkartearen finantzak sarrera hauekin ordainduko dira.

1. Kideen kuotak
2. Dohaintzak, ekarpen boluntarioak edo diru-laguntzak
3. Jardueretatik eratorritako sarrera osagarriak
4. Aktiboetatik eratorritako sarrerak

43. artikulua (Ekitaldi ekonomikoa)

Elkartearen ekitaldi ekonomikoa urtero urtarrilaren 1etik abenduaren 31ra bitartekoa izango da.

44. artikulua (Aurrekontua)

1. Elkarteak jarduera-plana eta aurrekontu-proiektua Zuzendaritza Batzordearen erabakiaren ondoren Batzar Nagusiaren onarpenera aurkeztu beharko ditu ekitaldi ekonomikoa hasi baino 1 hilabete lehenago.
2. Elkarteak jardueren emaitzak eta urteko kontuen edukia Zuzendaritza Batzordearen erabakiaren ondoren Batzar Nagusiaren onarpenera aurkeztu beharko ditu dagokion ekitaldi ekonomikoa amaitu eta 2 hilabeteko epean.

45. artikulua (Aurrekontuz kanpoko zorrak hartzea eta abar)

Aurrekontuz kanpoko zorrak hartzeko edo kredituei uko egiteko, Batzar Nagusiaren onarpena beharko da.

46. artikulua (Jarduera-plana eta sarreren eta gastuen aurrekontua)

Elkartearen jarduera-plana eta sarreren eta gastuen aurrekontua ekitaldi ekonomiko bakoitza hasi eta 2 hilabeteko epean ezarri eta prestatuko dira, eta dagokion urteko jardueren emaitzen txostena eta sarreren eta gastuen kontua ekitaldi ekonomikoa amaitu eta 2 hilabeteko epean egingo dira.

47. artikulua (Soberakinak)

Ekitaldi ekonomiko bakoitzeko soberakinak, hurrengo urtean erabiltzeko eramandakoak izan ezik, Zuzendaritza Batzordearen erabakiz Elkartearen helburuko jardueretarako funts gisa bil daitezke.

48. artikulua (Kargudunen ordainsarien muga eta abar)

Kargudunei ez zaie, printzipioz, ordainsaririk emango. Hala ere, eginkizunak betetzeko beharrezkoak diren benetako gastuak ordaindu ahal izango dira.

49. artikulua (Estatutuen aldaketa)

Estatutuak aldatzeko, Zuzendaritza Batzordeak aldaketa erabaki beharko du eta Batzar Nagusiak kargu betetzen ari diren ordezkarien 2/3 edo gehiagoren aldeko botoarekin berretsi beharko du.

50. artikulua (Desegitea)

Elkartea desegiteko, Zuzendaritza Batzordean kargu betetzen ari diren Zuzendarien 2/3 edo gehiagoren aldeko botoarekin eta Batzar Nagusian kargu betetzen ari diren ordezkarien 2/3 edo gehiagoren aldeko botoarekin erabaki beharko da, eta gainbegiratze-agintaritzaren baimena lortu beharko da.

51. artikulua (Likidazioaren amaiera jakinaraztea)

Elkartea Kode Zibileko 32. artikuluan jasotako kasuan dagoenean, likidatzaileak Elkartearen likidazioa amaitzen duenean, Kode Zibileko 94. artikuluaren arabera erregistroan inskribatuko du eta likidazioaren amaieraren jakinarazpena agintaritza eskudunari aurkeztuko dio.

52. artikulua (Desegindako pertsona juridikoaren ondarearen destinoa)

Elkartea desegiten denean geratzen den ondarea, gainbegiratze-agintaritzaren baimenarekin, Estatuari, tokiko administrazioari edo Elkartearen helburu antzekoak dituen erakunde bati dohaintzan emango zaio.

53. artikulua (Arauak ezartzea)

Estatutu hauek aplikatzeko beharrezkoak diren arauak ezartzea Zuzendaritza Batzordeari dagokio.

1. artikulua (Indarrean sartzeko data)

Estatutu hauek 2026ko urtarrilaren 20an sartuko dira indarrean.